2023 年度

株式会社三若純薬研究所
業種
総合化学高分子医薬品化粧品農薬ファインケミカル無機化学電子材料その他機能性化学品(有機・無機)
企業PR
創業から70年を超え、三若純薬研究所は日本の製造業に貢献する中部地域のケミカルカンパニーとして事業を行ってまいりました。「誠実なモノづくりを心掛け」自動車産業や窯業をはじめとして、食品、医薬品、化粧品、化学品中間体、電子部品など様々な分野の製造業様にお引き立ていただくようになりました。
長年培った技術力、堅実な社風とチャレンジ精神により、顧客より高い評価を得ております。
私たちの作る化学薬品を通じて、日本の製造業の縁の下での存在感を高めるよう、誠実に努力を続けたいと考えております。
第4次産業革命の最中にある現在、世界的な電子情報機器の成長に伴い、日本の電子材料向け素材ケミカルは更なる伸長が見込まれております。また超高齢化社会を迎えつつある日本ではもちろんのこと新興諸国での経済発展と人口増加を背景に、医療や健康関連市場が、今後もさらなる成長が見込まれています。 こうしたマーケットの成長を追い風にして、私たちは企業理念である〖社員とお客様の笑顔を大切にしながら、社会の喜びに貢献する〗を実現するために、安全なものづくりによる良質で適切な価格の製品とサービスの提供に取り組んでいます。 
求める人物像
会社の成長の核となる人物を求めています。
 ⇒前向きに自律的に物事に取り組む方。
 ⇒成長意欲があり積極的な方。
 ⇒何かを創り出すことに喜びを見出せる方。
日常業務の他に、研修の受講、小集団活動、5S活動、安全衛生に関する活動などがあり、自らが積極的に参加し、自らが学ぶ姿勢を持っている方を歓迎します。

「日本の製造業の縁の下の力持ちになりたい。」
この想いを共有し、未来を共に築く仲間を求めています。 
社風
事業所の人数は20名程度と従業員同士のつながりが深く、全員が協力しあいながら仕事に取り組んでいます。
当社は、従業員が健康に働き続けられる取り組みをしており、「健康経営優良法人2021」認定企業です。
また、働きやすさを実現する各種制度、補助が充実しています。詳細は待遇・福利厚生の欄をご覧ください。
前向きに仕事に取り組む社員を評価制度により公正に評価しております。
資格取得の際の費用の補助制度もあり、従業員のスキルアップに取り組んでおります。
(危険物取扱者甲種、乙種、フォークリフト運転技能講習、クレーン・玉掛け技能講習など) 
研修・教育制度
入社後、外部講師による新入社員研修や先輩社員が指導役になり研修を実施してもらいます。
研修や教育には、先輩社員が作成した動画を用いるなど、新入社員が理解し易い工夫も行っております。
コミュニケーション研修などの実務以外の研修も実施しており、社会人としての成長していただくための取り組みも行っております。 
本社所在地
〒454-0011 愛知県名古屋市中川区山王一丁目6番35号 
事業所
衣浦工場:〒475-0032 愛知県半田市潮千町1番7号 
事業内容
特注化学品製造メーカーとして、機能性配合剤と受託合成品の2つ事業を柱に行っております。
▽機能性配合剤
 レジスト剥離液、工業用洗浄剤、塗料剥離剤、金属表面処理剤などお客様の用途に応じた配合剤製品の開発・製造。

▽受託合成品
 電子材料関連、医薬中間体、化粧品原料などお客様より依頼された製品の開発・製造。 
設立/創立
1950年4月 
資本金
3,650万円 
売上高
8億6,000万円(2020年度) 
従業員数
41名 
募集対象
高卒高専卒四大卒修士卒
雇用形態
正社員 
採用予定職種
製造オペレーター/開発・生産技術職 
製造オペレーターの具体的な仕事内容
自社工場内で、製造装置を使って様々な化学薬品を製造する仕事です。具体的には、国内大手化学メーカーから受託する半導体やLED、液晶の原料、医薬品の原料、グリースの添加剤や、自社オリジナル製品の剝離剤や洗浄剤などを製造します。生産計画を基に、原材料の手配から仕込み、反応・乾燥などの製造業務から設備洗浄まで一連の流れを担当しますので、自分で作った物が目に見える形になり、やりがいを実感することができます。入社後は、装置の使い方や薬品の取り扱いについて学び、知識経験豊富な先輩が一つ一つ丁寧にサポートしながら簡単な作業から始めていきますので安心です。教育訓練や資格取得のサポートが充実していますので、未経験からでも力をつけられる仕事です。 
開発・生産技術職の具体的な仕事内容
洗浄剤・剥離剤・脱脂剤等の薬液に特有の機能を持たせた機能性配合剤と呼ばれる自社製品開発と、お客様の要望に応じた化学薬品の受託製造の為の実験が仕事です。
実験では、機能性配合剤の検討・開発、および受託製品の当社設備に合わせた確認・改良をフラスコレベルで行います。
機能性配合剤では、お客様の希望する性能・使用方法にあった薬液の検討、評価、製品化までに必要なデータ採取を行います。開発段階ではお客様との打ち合わせが多くなるため、適宜必要に応じた検討・評価を行います。
受託製造分野では、顧客要望の製品を当社設備で製造するための条件確認及び改良を行います。このデータをもとに実製造時の製造条件が決定されるため、品質、生産性、安全性を左右する重要なデータ採取となります。製品の設計・開発の根拠となるデータをとる重要な役割です。その他、デスクワークや営業担当者とのミーティングなども重要な仕事です。 
採用実績
2021年度:1名 開発技術職(テクニカルサービス部) 
応募資格
2023年3月に高校・高専・大学・大学院を卒業見込みの方
 
勤務地
【開発職】 山王本社:愛知県名古屋市中川区山王1丁目6番35号

【生産技術職/製造オペレーター】 衣浦工場:愛知県半田市潮干町1番7号 
勤務時間
勤務日:月曜日~金曜日
勤務時間:8:45~17:00(昼休憩12:00~12:45)
所定労働時間:7時間30分
時間外労働有(月平均15時間程度)
業務の繁忙により2交代勤務あり、早番6:00~14:15(休憩9:15~10:00)、遅番12:45~21:00(休憩16:30~17:15) 
給与等
■基本給
  院卒  :220,000円
  学卒  :205,000円
  高専卒:190,000円
  高卒  :170,000円 
福利厚生
■昇給  : 年1回(5月 ※会社業績による)
■賞与  : 年2回(7月、12月、基本給×3.6カ月 ※2021年実績)
■諸手当 : 職務手当、住宅手当、調整手当、現場手当、特別作業手当、交代勤務手当、免許手当、割増賃金(時間外労働割増賃金、休日労働割増賃金、深夜労働割増賃金)、扶養手当、子女教育手当、通勤手当(全額支給)、次世代育成支援制度による一時金支給 ※当社就業規則、賃金規定に基づきます。
■福利厚生 : 退職金制度有、(定年60歳)継続雇用制度有、借り上げ社宅制度有(新卒正社員対象)、育児・介護休業制度有、フレキシビリティ-テレワーク制度有、健康保険、確定拠出年金、雇用保険、労災保険、加入、健康増進補助(費用の一部会社負担)、人間ドック受診全額会社負担(年1回;30歳以上)※ 30歳未満は定期健康診断(全額会社負担)
受動喫煙防止対策※喫煙所あり 
休日休暇
完全週休二日制(土・日休み)
年間休日日数:120日(2021年)※当社カレンダーによる
年末年始、ゴールデンウィーク、お盆(夏季)休暇
年次有給休暇(初年度は10日、次年度以降勤続年数により付与日数が1日ずつ増え、最大20日まで。入社日より有給休暇は取得できます。詳細は就業規則に則る)
慶弔休暇、公民権の行使、裁判員休暇、産前産後休暇、母性健康管理休暇、生理休暇、育児時間休暇、子の看護休暇、介護休暇。 
試用期間
3ヶ月(条件は同じ。特殊な技能又は経験を有する方で会社が特に必要ないと認めた場合は、試用期間を設けない又は短縮することがあります。) 
選考スケジュール
エントリー

書類選考

1次選考(面接)

2次選考(面接)

内定 
採用担当
人事部 
連絡先
Tel:052-321-1036 Mail:saiyo@mitsuwaka.co.jp 
応募方法
当社採用ページよりエントリー 
対象卒業年度
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